ORABANK recrute pour ces 02 postes (16 Août 2024)

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ORABANK recrute pour ces 02 postes (16 Août 2024)
Crédit Photo : thechiefobserver.com

Le Groupe ORABANK développe ses compétences et son savoir-faire dans les métiers de la banque commerciale et la gestion et l’intermédiation en proposant à une clientèle variée, locale et internationale, une gamme élargie de produits et de services financiers ainsi qu’un important réseau bancaire à travers les filiales (Banque et SGI). Avec la holding Oragroup basée au Togo, Orabank est aujourd’hui présent dans 12 pays : au Bénin, au Burkina Faso, en Côte d’Ivoire, au Gabon, en Guinée, en Guinée Bissau, au Mali, en Mauritanie, au Niger, au Sénégal, au Tchad et au Togo.

Poste 1 : un (e) Chargé(e) de la Bancassurance

Orabank Mali recherche actuellement un (e) Chargé(e) de la Bancassurance.
Sous la supervision du Directeur Clientèle Particulier Professionnel, il a pour mission l’organisation, la coordination des activités commerciales et opérationnelles des produits bancassurances de la Banque ainsi que du revenu et commission pour ces produits afin de garantir la satisfaction de la clientèle et de contribuer à l’atteinte des objectifs de la banque.
Dans ce cadre il/elle a les différentes responsabilités ci-après :

  1. Recherche permanente de nouveaux produits générateurs de ressources et de commissions,
  2. Etroite collaboration avec l’équipe de ventes et distribution pour créer et mettre en place de nouveaux produits bancassurances et améliorer ceux existants,
  3. Assiste les équipes de ventes et de distribution en développant des actions et stratégies marketing pour l’atteinte des objectifs financiers,
  4. Met en place un système de suivi des résultats des programmes marketing pour mesurer les évolutions par rapports aux prévisions et aux objectifs desdits programmes,
  5. Utilise des modèles de profits des produits pour en augmenter les commissions,
  6. Rédaction de rapports mensuels pour mesurer les principaux indicateurs de performances,
  7. Amender aux besoins les produits de bancassurance,
  8. Créer de nouveaux produits de bancassurance, réaliser les budgets de vente des produits,
  9. Intensifier les calls joints (accompagner les chefs d’agence et les conseillers clientèle) en direction des agences à potentiel,
  10. Corriger toutes les insuffisances relevées lors des audits internes et externes,
  11. Produire un rapport hebdomadaire d’activités.

Autres Missions et Activités :

  • Contribuer aux projets de la filiale et du groupe,
  • Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie.

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir – faire:

  • Minimum BAC+ 4 en Gestion/Banque Finance/Economie/Assurance ou équivalent,
  • Bonne connaissance de la réglementation et des activités bancaires,
  • Maîtrise des techniques de vente et de négociation,
  • Solides compétences en analyse financière,
  • Maitrise des produits d’assurance,
  • Maîtrise des principes directeurs de la rentabilité des opérations traitées avec la clientèle,
  • Maîtrise des outils de gestion et de contrôle,
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint notamment),
  • Disposer d’une expérience d’au moins deux (02) ans en relations commerciales.

Savoir – être :

  • Réactivité et dynamisme,
  • Intégrité – Objectivité,
  • Autonomie et initiative,
  • Travail en équipe,
  • Force de propositions,
  • Capacité d’analyse et de synthèse,
  • Bonne résistance au travail sous pression,
  • Sens de la communication, diplomatie,
  • Orienté résultat.

Poste basé à Bamako (MALI).
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.
Date limite d’envoi des candidatures: 21 août 2024.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

POSTULEZ ICI

Poste 2 : un (e) Chargé(e) vente de produits de trésorerie

Orabank Mali recherche actuellement un (e) Chargé(e) vente de produits de trésorerie.
Sous la supervision du Directeur Clientèle Particulier Professionnel, il a pour mission l’organisation, la coordination des activités commerciales et opérationnelles des produits bancassurances de la Banque ainsi que du revenu et commission pour ces produits afin de garantir la satisfaction de la clientèle et de contribuer à l’atteinte des objectifs de la banque.
Dans ce cadre il/elle a les différentes responsabilités ci-après :
Sous la supervision du Directeur de la trésorerie, l’agent a pour mission de procéder à la vente des produits de trésorerie et de commerce international sur les marchés afin de concourir à la rentabilité des activités de la banque. Dans ce cadre, il a les différentes responsabilités ci-après :

  1. Gérer le portefeuille de Clients utilisant les produits de changes, afin :
    1. d’augmenter le flux de devises entrants et sortants par un élargissement de la base client utilisateurs de FX,
    2. de capter le maximum de ressources en devises de ces clients,
    3. de maximiser les revenus de change par un pricing adéquat et une vente accrue ,
  1. Constituer une référence en termes de produits FX sur la place et être un des pourvoyeurs majeurs en devises africaines (LCY) pour les contreparties Internationales et une liquidité provider en G10 Ccy pour les contreparties africaines,
  2. Assurer la bonne tenue du journal de transactions et la gestion des positions en devises,
  3. Planifier des RDV clientèle : mise en place du programme de call,
  4. Assurer la rentabilité de la vente des devises par un prix adapté et un suivi de la clientèle afin de la fidéliser,
  5. Assurer la couverture des achats et ventes de devises,
  6. Assurer la diffusion du taux de change journalier et des commentaires sur le marché des changes à la clientèle et à l’ensemble des gestionnaires de compte (Corporate & Institutions Financières),
  7. Elaborer des Statistiques sur les transactions de change, évaluer la performance des ventes et classifier la clientèle,
  8. Structurer les crédits documentaires,
  9. S’assurer de la disponibilité des lignes de confirmation pour toutes transactions clientèle,
  10. Elaborer des Tableaux de suivi quotidien de l’utilisation des lignes de crédits documentaires,
  11. Suivre le dénouement des suspens dans les comptes des correspondants,
  12. Assurer la correcte production des rapprochements bancaires dans les délais,
  13. Suivi de la mise en place des lignes de FX avec les correspondants,
  14. Assurer des reportings fiables auprès de sa hiérarchie,

Autres Missions et Activités :

  • Contribuer aux projets de la filiale et du groupe,
  • Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie.

Profil

Qualifications – Savoir – Savoir – faire :

  • Minimum BAC+4 en Finances, Banque, Economie, Gestion ou équivalent,
  • Bonne connaissance de la réglementation bancaire locale (y compris la réglementation des changes) et des activités bancaires en général,
  • Bonne connaissance des activités de la trésorerie et du commerce international,
  • Maîtrise des techniques de vente et de négociation,
  • Solides compétences en analyse financière,
  • Maitrise des produits d’assurance,
  • Maîtrise des principes directeurs de la rentabilité des opérations traitées avec la clientèle,
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint notamment),
  • Disposer d’une expérience d’au moins deux (02) ans dans les activités relatives à la trésorerie bancaire dont la vente des produits de trésorerie.

Savoir – être :

  • Disponibilité, rigueur, organisation et autonomie
  • Adaptabilité et sens de l’anticipation,
  • Capacité de persuasion,
  • Grand sens de la confidentialité, Intégrité,
  • Capacité à travailler sous pression avec des délais,
  • Capacité d’analyse et de synthèse,
  • Sens de la communication, diplomatie,
  • Orienté résultat.

Poste basé à Bamako (MALI).
NB: Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.
Date limite d’envoi des candidatures: 21 août 2024.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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